Körperliche, seelische, geistige, soziale und ökologische Störungen und Erkrankungen stellen das grösste Wachstumshindernis der Weltwirtschaft dar und bilden zugleich die grösste Produktivitäts- und Wachstumsreserve.

Zukunftsängste, fehlende Perspektiven, Destruktivität, Mobbing, physische und psychische Leiden führen zu enormen psychomentalen und sozioemotionalen Belastungen des Mitarbeiters am Arbeitsplatz. Präsentismus, die nicht eingebrachte Leistung anwesender Mitarbeiter, steigt überproportional an. „70% der deutschen Arbeitnehmer machen Dienst nach Vorschrift und 16% haben innerlich gekündigt." (Quelle: Der sechste Kondratieff)

Präsentismus und Absentismus kosten ein Unternehmen unter Einberechnung der zusätzlichen Begleitkosten, wie Produktionsausfälle, Fehlleistungen, Fluktuation, verminderte Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit zwischen 40% bis 60% der direkten Lohnkosten.